01.11.2013
"УралИнформБюро"
Нижневартовский район, ХМАО. ОАО "МПК "Аганнефтегазгеология" (дочернее общество НК "РуссНефть") реализует социальную программу, направленную на повышение качества жизни работников предприятия и членов их семей. В 2013 году на финансирование различных мероприятий, предусмотренных коллективным договором, выделено более 47,5 миллиона рублей.
Свыше 12 миллионов рублей направлено на выполнение комплексной программы санаторно-курортного лечения. Возможностью отдохнуть и поправить здоровье на курортах Черноморского побережья, Алтайского края, юга Тюменской области, Кавказских минеральных вод воспользовались более двухсот работников предприятия и членов их семей. 27 детей провели часть летних каникул в детском оздоровительно-образовательном центре "Ребячья республика" (г.Тюмень).
В течение года акционерное общество направляло средства на культурно-массовые и спортивные мероприятия, оказывало финансовую помощь работникам по случаю свадьбы, рождения детей, выхода на пенсию, компенсировало расходы на лечение и прочее. На предприятии действуют программы по улучшению жилищных условий, добровольного страхования от несчастных случаев, добровольного медицинского страхования, поддержки пенсионеров, у работников "Аганнефтегазгеологии" есть возможность регулярно посещать плавательный бассейн и ледовый дворец.
Как сообщили "Уралинформбюро" в пресс-службе ОАО "МПК "АНГГ", в перспективе акционерное общество намерено продолжить развитие и совершенствование социальных корпоративных программ. Финансирование мероприятий, направленных на социальную поддержку персонала, будет увеличиваться.
