29.03.2010
"Агентство нефтегазовой информации"
Радужный, ХМАО. ОАО «Варьеганнефть» (структура ОАО НК «РуссНефть») выполнило свои социальные обязательства. Затраты на обеспечение социального пакета по итогам работы в 2009 году составили 43,2 млн. руб., сообщили в пресс-службе общества.
В рамках этой деятельности предприятие выделяло денежные средства на детский отдых, культурно-массовые и спортивные мероприятия, оказывало материальную помощь своим сотрудникам (к отпуску, к юбилейным датам, на оперативное лечение, выплату ежемесячных пособий по уходу за ребенком, погребение родных, в связи с увольнением на пенсию).
Ежегодно «Варьеганнефть» направляет значительные средства на реализацию программы поддержки молодых специалистов. В течение всего 2009 года Общество осуществляло выплаты единовременных пособий (подъемных), оплачивало аренду жилья.
Также продолжалась реализация комплексной программы добровольного медицинского страхования, направленная на санаторно-курортное лечение, оздоровление работников.
Помимо этого, в марте 2010 г. был принят новый Коллективный договор сроком на три года (до 2013 г.). Существенных изменений в редакции документа не произошло. Пакет социальных льгот сохранился. Предложенный вариант Коллективного договора делегатами коллективно-договорной конференции был принят единогласно.
ОАО «Варьеганнефть» входит в структуру ОАО НК «РуссНефть». Предприятие ведет разработку восьми месторождений в Ханты-Мансийском и Ямало-Ненецком автономных округах: Варьеганское, Калиновое, Южно-Калиновое, Ново-Аганское, Валюнинское, Тагринское, Западно-Варьеганское; Южно–Ярайнерское. На 1.01.2010 г. их извлекаемые запасы оцениваются в 174 млн. тонн. Уровень годовой добычи по предприятию в 2009 году составил 2 млн. 286 тыс. тонн.
